Toda persona extranjera que desee trabajar en Panamá de manera legal, deberá obtener una visa que a su vez le permita conseguir un permiso de trabajo. Son procesos distintos, el proceso migratorio y el permiso de trabajo. El proceso migratorio, debe ser cumplido en primer lugar, y luego de este proceso es que se puede tramitar el permiso de trabajo, siempre y cuando se cumplan con los requisitos exigidos por la ley de migración panameña, el cual está supeditado a la aprobación de la visa de residencia, de ordinario, una visa de residencia se demora para obtenerse, entre dos o cuatro meses.
Tiempo para obtener un permiso de trabajo
Por lo general, un permiso de trabajo tiene un tiempo estimado para su obtención de unos 150 días o cinco meses aproximadamente, siendo el periodo de elegibilidad 180 días, lo que se conoce frecuentemente como el conteo de 180 días para el EAD de solicitantes de asilo, aquí no se incluye las demoras que la persona solicite o cause mientras la solicitud de asilo se encuentra en trámite en una oficina de asilo o con el tribunal de inmigración.
Requisitos para la obtención del permiso de trabajo en Panamá
Los permisos de trabajo en Panamá son requeridos para los extranjeros que desean trabajar de manera legal. Primeramente debe aplicar para el permiso de trabajo a través del Ministerio del Trabajo (MITRADEL) y aplicar también, para una visa de residente solicitada ante una oficina de inmigración. Estos son los requisitos:
- Aplicación de un permiso de trabajo, el cual debe ser presentado por un abogado.
- Una carta de responsabilidad emitida por el futuro empleador en Panamá.
- Original y dos copias del futuro contrato de empleo a tiempo completo.
- Certificados de archivos escolares y de la experiencia laboral profesional legalizados, bien por un Cónsul Panameño, o bien por lo que se conoce internacionalmente como el apostillado.
- Ocho fotos en tamaño pasaporte.
Ahora, en caso que el empleador no proporcione el abogado, el solicitante del permiso deberá contratar un abogado de inmigración competente con conocimientos de leyes laborales de Panamá.
En definitiva, Panamá tiene once maneras para obtener un permiso de trabajo, en todo caso, se debe contar con un abogado competente, esto cuando aplique para un permiso de trabajo panameño.
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